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Kursstart: 6-monatiger Kurs Mitarbeiterführung am 20.06.2022 in Halle

Juni 20, 2022 @ 09:00 - 13:00

Programminhalte Kurs Mitarbeiterführung

  • Die Herausforderung des Werdens einer motivierenden Führungskraft
  • Vision und Kommunikation
  • Eine motivierende Führungskraft werden
  • Das Bilden und Führen effektiver und produktiver Teams
  • Menschen zu ihrem vollen Potenzial entwickeln
  • Teammitglieder ermächtigen
  • Führen des Veränderungs- und Innovationsprozesses
  • Die Führungspersönlichkeit der Zukunft

Arbeitsblattauswahl

  • SWOT – Analysen
  • Teamwerte
  • Entscheidungsanalyse
  • Bedürfnisentwicklung der Teammitglieder
  • Delegationsplan
  • Führungs – Rating

Beschreibung Kurs Mitarbeiterführung

Die Menschen in den Unternehmungen entscheiden über deren Erfolg. Zwingend ergibt sich hieraus der hohe Stellenwert der Befähigung und Entwicklung der Mitarbeiter zur Bewältigung ihrer beruflichen Aufgaben. Dementsprechend werden auf allen Hierarchieebenen Führungskräfte benötigt, die ihrer Führungsrolle gerecht werden und in der Lage sind, leistungsfördernde Beziehungen in ihren organisatorischen Einheiten zu gestalten.

Das Programm fordert und fördert die Entwicklung von Einstellungen, die dem neuen Führungsanspruch gerecht werden. Somit werden die Führungskräfte in die Lage versetzt, werteorientierte, kreative, eigenverantwortliche, selbstbewusste und ergebnisorientierte Mitarbeiter zu entwickeln, die ihr Leistungspotenzial immer stärker nutzen.

Das Programm Mitarbeiterführung besteht aus dem Lektionshandbuch mit 8 Lektionen und dem Aktionsplan. Die Audio-CD`s unterstützen ein multisensorisches Studium. Der Kurs läuft berufsbegleitend etwa 5 Monate. In dieser Zeit finden nach dem Kick-off-Meeting acht weitere zweistündige Meetings im Abstand von zwei Wochen statt. In den Meetings werden Aufgaben und Aktionsschritte besprochen, und erreichte Zwischenstände und Ziele präsentiert. Zwischen den Meetings sind für die individuelle Bearbeitung der Programm – Materialien durchschnittlich 6 Stun- den Selbststudium einzuplanen. In diesen Phasen erfolgt ein regelmäßiger telefonischer Kontakt zwischen Teilnehmer, Kursleiter und gegebenenfalls dem firmeninternen Mentor. Mit diversen Berichten werden dem Unternehmen die Kursfortschritte dokumentiert. Der erfolgreiche Abschluss wird mit einem Zertifikat bestätigt.

Vorteile & Nutzen

Das Programm und der Kurs bieten folgenden Nutzen:

  • Verbesserung der Führungsqualitäten der Vorgesetzten
  • Leistungssteigerung der operativen Einheiten durch bessere Teambildung
  • Vermeidung kontraproduktiver emotionaler Prozesse
  • Entwicklung der Führungskräfte zu souveränen Führungspersönlichkeiten
  • Wesentliche Ergebnisverbesserung durch neue Qualität der emotionalen Bindung an die berufliche Aufgabe
  • Bessere Wahrnehmung des Unternehmens in der Außenwirkung
  • Messbare Entwicklungsmaßnahme

Zielgruppen

  • Top – Management
  • Fach- und Führungskräfte aller Hierarchieebenen
  • Nachwuchsführungskräfte
  • Existenzgründer
  • Studenten von MBA – StudiengängenKursstart

Der Kurs „Mitarbeiterführung“ ist als Präsenzkurs konzipiert und geplant. Er kann jedoch ob aus geschäftlichen Gründen oder durch entsprechende Kontaktbeschränkungen veranlasst, als live Webinar durchgeführt werden.

Details

Datum:
Juni 20, 2022
Zeit:
09:00 - 13:00
Veranstaltungskategorie:
Veranstaltung-Tags:
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Veranstaltungsort

Halle, ABS
Merseburger Straße 237
Halle, 06130 Deutschland

Veranstalter

Detlef Arlt
Telefon
+49 (0)178-4040308